Systemisches Coaching

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Übersicht - Lerninhalte - Coaching

`Fragen sind die Kernarbeit des Coachings´
(Selbsterkenntnis)

Der erste, wichtige Schritt im Coaching - Prozess ist nicht die Lösungsorientierung, sondern die Problemklärung.

- Vom Problem zum Ziel:

Oberflächen - und Tiefenstrukturen von Problemen,
Ziele und Visionen,
…


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Maya
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Anleitung zur Auswertung des RESCO-B1

Die Fragen stammen aus der Psychotherapie und dienen dort der quantitativen Diagnostik subjektiv wahrgenommener Ressourcen. Sie umfassen 58 Items, die auf einer sechsstufigen Likert-Skala ("Trifft gar nicht zu" bis "Trifft völlig zu") in Bezug auf die eigene…


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c) Ressourcen im Zusammenhang mit den aktuellen Problemen und dem Coaching

Im Moment hast Du Schwierigkeiten, die Du (mit Unterstützung des Coachings) bearbeiten möchtest.
Auch das ist eine besondere Situation, mit der jede Person unterschiedlich umgeht. Das heißt, dass auch hier jede Person…


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So ihr Lieben, weiter geht`s mit Abschnitt

b) Ressourcen bei der Bewältigung schwieriger Situationen

Jeder Mensch trifft in seinem Leben auf Schwierigkeiten, vielleicht sogar krisenhafte Situationen.

Ich möchte Dich jetzt bitten, Dich an Zeiten in Deinem Leben zu erinnern, die für Dich schwierig…


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- Bochumer Ressourcenfragen (RESO-B)¹ -

Jede/r von uns hat bestimmte Fähigkeiten, Eigenschaften, Verhaltensweisen, Stärken
- sogenannte Ressourcen -, auf die sie/er mehr oder weniger bewusst bei der Bewältigung von Aufgaben zurückgreift. Im Folgenden geht es darum, Deine Stärken kennenzulernen.

…


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Themeninhalt: Kognitives Umstrukturieren - Abschnitt 1

G.W.Leadbeater sagte:
"Der häufigste Fehler
liegt in der Annahme, dass die Grenzen
unserer Wahrnehmung
auch die Grenzen
des Wahrzunehmenden sind."

Werte, Überzeugungen und Glaubenssätze sind ein kraftvolles Reglement unseres subjektiven Alltags.
Die…


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Systemisches Coaching
Ich möchte ein bisschen "durch die Zeilen springen"/in den Themen hin und her hüpfen.
Es unterstreicht die Leichtigkeit, die Coaching bewirken kann.

Im Format Monodrama gibt es die Methode des
"Tauschen und Doppelns"

Das Prinzip basiert auf einer imaginären Begegnung mit Personen, Zielen,…


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(Roman Hoch • Silvia Vater)

Haltungsfragen I
(Beziehung aufbauen und Haltung vermitteln)

"Innere Leitfragen zum Beziehungsaufbau, zur Haltungsentwicklung und Hypothesenbildung im Coachingprozess"

• "Was brauche ich selbst ganz grundsätzlich, um mich in einer ungewohnten Situation wohl und gut…


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Maya
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Über diesen Blog

Was ist systemisches Coaching? Coaching ist eine Interaktion zwischen Klient und Coach. Das Ziel ist es, durch Fragen, Zeichnungen und diversen anderen Tools/Methoden dem Kunden zu optimalem Selbstbewusstsein, Selbstwirksamkeit, Autonomie zu verhelfen. Probleme werden analysiert und Lösungswege ermittelt. Die Anwendung muss durch den Klienten aktiv erfolgen!
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